Unsere Auszeichnungen
Dank der vielen tollen Impulse und der engagierten Bearbeitung und Umsetzung durch unser HR-Team können wir auf ein sehr gutes Repertoire an positiven Karrierefaktoren zurückgreifen, die beispielsweise auf der Bewertungsplattform kununu zu tollen Bewertungen führen. Diese positiven und gleichzeitig authentischen Bewertungen ermutigen viele Interessierte, uns näher kennenzulernen. Dafür also: Danke, Team!
Unsere Kultur
Duzen, Wertschätzung, Kicker-Turniere: Eine Unternehmenskultur besteht aus vielen einzelnen Teilen, die zusammen ein großes Ganzes ergeben. Wir sind ein familienorientiertes Unternehmen und möchten eine Wohlfühl-Atmosphäre für alle bieten. Indem wir uns gegenseitig stützen, können wir uns individuell entfalten und gemeinsam mehr erreichen. Unsere Gründe hierfür zusammengefasst: Wir wollen Impact und gleichzeitig Spaß bei der Arbeit haben.
Eine vielfältige Belegschaft, in der sich unterschiedliche Stärken ergänzen, ist unser wichtigster Erfolgsfaktor – ob an unseren Standorten in Dortmund, Bielefeld, Bremen, Köln, München, Ratingen (bei Düsseldorf), Stuttgart, Windischeschenbach, Würzburg, bei unserer Tochtergesellschaft in Braşov oder im Homeoffice.
Die Benefits bei prismat
Die wichtigsten Komponenten in puncto Zufriedenheit sind für uns: Wertschätzung, transparente Unternehmensziele und gemeinschaftliches Lernen. Aber neben einer leistungsgerechten Vergütung und ggf. Dienstwagen (je nach Laufbahn) dürfen natürlich auch einige Benefits nicht fehlen, die uns den Alltag erleichtern – von moderner Büroausstattung und Arbeitsmitteln wie iPhone und Laptop (auch zur privaten Nutzung) über den Zuschuss für das JobRad bis hin zu einem Gesundheitsbudget.
Gesundheit & Vorsorge
Unterstützung für deine mentale und psychische Gesundheit: Durch die Kooperation mit dem EAP-Dienstleistungsunternehmen lyra wellbeing, können unsere Mitarbeitenden ein umfassendes Angebot nutzen, bspw. zur mentalen Gesundheit, aber auch Unterstützung bei der Betreuung von Familienmitgliedern, etc. Zusätzlich stellen wir unseren Mitarbeitenden ein jährliches Gesundheitsbudget zur Verfügung und bieten auf Wunsch ein JobRad sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
Freizeit, Familie & Beruf
Die bestmögliche Balance zwischen Berufs- und Privatleben: Abwechslungsreiche Projektarbeit… klingt erstmal nach Dauereinsatz in Kundenprojekten. Nah am System sein bedingt aber nicht immer, irgendwo im Lager zu sitzen. Mit unserer Projektmethodik halten wir die Reisezeiten weit unter dem Branchendurchschnitt.
Als lebensphasen- und familienorientiertes Unternehmen achten wir auch auf ein hohes Maß an Flexibilität im Arbeitsalltag unserer Mitarbeitenden und bieten außerdem Möglichkeiten wie bspw. wie eine 4+4 Auszeit oder Workation.
Miteinander
Unser Unternehmenserfolg ist eine Teamleistung. Teamgeist ist das Zusammenspiel aus routinierter Kooperation, Spielraum für Versuche, einer positiven Fehlerkultur und einem zugänglichen Wissenstransfer. Mit unternehmensübergreifenden Veranstaltungen wie der jährlichen Seminarreise und zusätzlichen Teamevents fördern wir den Austausch und stärken den Zusammenhalt. Davon profitiert das gesamte Unternehmen: Denn unser Bonussystem sieht eine durchgängige Beteiligung am Jahresgewinn vor.
Weiterbildung
Projektmanagement, Neuerungen bei Produkten und Stressmanagement: Der Wissenstransfer zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ist ein wichtiger Erfolgsfaktor bei prismat und fest im Laufbahnmodell etabliert. In Learning Fridays präsentieren Mitarbeitende aktuelle Entwicklungen oder Projekte und wir bieten Schulungsaufzeichnungen sowie Weiterbildungen in Person an. Unser Education-Team baut das Angebot kontinuierlich weiter aus und freut sich über Input.
Einblicke: Arbeiten bei prismat
Mit dem folgenden Clip möchten wir einen kleinen Einblick in unsere Team-Reise geben.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr Informationen
Unsere Werte
Die Unternehmenswerte von prismat sind für uns eine echte Herzensangelegenheit: Zusammenhalt, Einsatzbereitschaft, Zielstrebigkeit, Qualitätsbewusstsein, Wirtschaftlichkeit, Pioniergeist und Spaß. All das sind Dinge, die wir im Arbeitsalltag leben wollen. Wir verstehen das Ganze als ein »work in progress«, an dessen Weiterentwicklung sich alle Kolleginnen und Kollegen mit ihren eigenen Ideen beteiligen können.
Stimmen aus dem Team
Aber wir können viel erzählen… Erfahre, was unsere Kolleg*innen sagen.
»Bei prismat arbeite ich, weil man nahezu jeden Tag etwas Neues lernt und ich einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen möchte. Die Arbeit ist sehr vielfältig, von der Beratung zu Prozessen, der Anpassung der Software bis hin zur Einweisung der Nutzer*innen. Man löst viele, sehr unterschiedliche Probleme und hat spürbare Fortschritte im Projekt.«
Tobias
SAP Consultant
»Zu Beginn meiner Laufbahn wusste ich noch nicht, dass ich diesen Job mal machen würde, aber man kann auch im SAP-Bereich als Quereinsteiger*in arbeiten. Klar, eine gewisse Begeisterung schadet nicht, doch letztendlich muss man keinen
IT-Background haben – man kann letztendlich einfach man selbst sein und sich dank des Teams gut einarbeiten. Durch das Miteinander haben wir hier Möglichkeiten, uns zu entfalten und fachlich zu wachsen. Und das schweißt einfach zusammen.«
Katharina
SAP Consultant
»Ich fühle mich wirklich sehr wohl bei der prismat. Angefangen habe ich als erster Mitarbeiter am neuen Standort in Würzburg und mittlerweile sind wir hier zu einem tollen Team zusammengewachsen. Und trotz der räumlichen Distanz zu den anderen Standorten fühlt es sich an, als ob alle prismat-Kolleginnen und -Kollegen direkt ›um s Eck ‹ sitzen: Die Einarbeitung war sehr gut und man kann immer alle ansprechen. Der Wohlfühlfaktor ist extrem hoch hier.«
Julian
SAP Developer
»Die hier anzutreffende Dynamik und Variabilität eröffnen mir ein enorm breites Aufgabenspektrum, sodass es nie langweilig wird und sogar das Klingeln meines Weckers am Montagmorgen Vorfreude in mir auslöst.«
Marcel
Solution Expert Portfolio Management
Aktuelle Stellenangebote
Filter zurücksetzen
Stellenangebote
- ABAP Developer SAP EWM (all genders)Bielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Development · Professional, Senior ·
- ABAP Developer SAP EWM (all genders), prismat/SOLUTIONS, RomaniaBrașov · Development · Professional, Senior ·
- SAP AMS Consultant EWM (all genders)Bielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Application Management Service · Professional, Senior ·
- SAP AMS Consultant TM (all genders)Bielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Application Management Service · Professional, Senior ·
- SAP Consultant EWM (all genders)Bielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Consulting · Professional, Senior ·
- SAP Consultant TM (all genders)Bielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Consulting · Professional, Senior ·
- Senior ABAP Developer SAP TM (all genders) mit Perspektive TeamleitungBielefeld, Bremen, Dortmund, Köln, München, Windischeschenbach, Ratingen, Stuttgart, Würzburg, Remote · Development · Management, Senior ·
Der optimale Einstieg in das Arbeitsfeld SAP-Lösungen und Logistik – mit dem prismat/LIFTOFF
Du bist Absolvent*in oder Quereinsteiger*in mit ersten Erfahrungen in den Bereichen SAP oder Logistik? Deine Karriere als SAP Consultant, SAP Support Consultant oder SAP Developer startet mit unserer mehrmonatigen Intensivausbildung, in der du gemeinsam mit anderen Interessierten deine Expertise ausbaust bzw. vertiefst.
Initiativbewerbung
Selbstverständlich freuen wir uns auch über deine Initiativbewerbung! Bitte nutze hierfür den folgenden Link.
Besuche prismat auf Social Media
Du findest Einblicke, News & Co. von uns auf den folgenden Kanälen.
Eindruck vertiefen
Huch, du hast ja bis ganz nach unten gescrollt. Dann scheinst du einen noch tiefergehenden Einblick zu wünschen: Wie ticken die Führungskräfte bei prismat? Wie sieht so der Arbeitsalltag aus? Oder du möchtest dich intensiv auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten…
Was das Vorstellungsgespräch angeht, kannst du dich entspannen. Was die Frage nach weiteren Eindrücken angeht, können wir dir unser Interview von Christian mit Tobias und Moritz empfehlen.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenDu hast Fragen?
Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Downloads
Gestatten, prismat.
Wir stellen uns kurz als Arbeitgeberin vor.
Fachgebiet von prismat
Was genau macht prismat?
Bei prismat als SAP Developer arbeiten
Erfahre mehr über den Berufszweig SAP-Entwicklung bei prismat.
Bei prismat als SAP Consultant arbeiten
Erfahre mehr über den Berufszweig SAP Consulting bei prismat.
Bei prismat als SAP AMS Consultant arbeiten
Erfahre mehr über den Berufszweig SAP Support bzw. Application Management Services (AMS) bei prismat.
Stimmen aus dem Team
Hier sind ein paar gesammelte Zitate von den prismat-Kolleginnen und -Kollegen.